Teamtailor er et ledende og raskt voksende system for rekrutteringshåndtering (ATS) og en betrodd integrasjonspartner av Refapp. Sammen tilbyr vi en sømløs digital referansesjekk-opplevelse for selskaper over hele verden.
Men Teamtailor er ikke bare en partner – de er også kunde hos Refapp. Deres eget Talent Acquisition-team bruker Refapp for å effektivisere referansesjekkene sine, og sikrer raske, konsistente og innsiktsfulle kandidatvurderinger – akkurat slik mange selskaper som bruker Teamtailor + Refapp gjør.
“Vi samarbeider tett med Refapp fordi vi vet at våre felles kunder verdsetter integrasjonen, og vi opplever fordelene selv i våre egne ansettelser.”
— Joao Batista, Talent Acquisition Partner, Teamtailor
Joao Batista, Talent Acquisition Partner hos Teamtailor, har jobbet på tvers av flere land og bringer et bredt internasjonalt perspektiv til rekrutteringsarbeidet. Han er opprinnelig fra Brasil, og oppdaget sin lidenskap for HR under et internship i Colombia. Senere jobbet han som HR-spesialist hos Bosch, og støtter nå Teamtailors rekrutteringsarbeid fra kontoret i Sverige.
På bare to år har Teamtailor vokst fra 250 til 500 ansatte i 23 land – en imponerende reise hvor de har klart å skalere uten å gå på kompromiss med sin innovative og menneskefokuserte kultur.
For å støtte denne veksten, bygde de en rekrutteringsprosess som kunne skaleres uten å ofre kvalitet, og som sikret at de fortsatte å ansette toppkandidater som driver selskapet fremover.
“For oss er referansesjekker essensielle. De gir oss et mer komplett bilde av kandidatens ferdigheter, prestasjoner og kulturelle tilpasning.”
Tidligere var referansesjekkene manuelle, ustrukturerte og håndtert ulikt av hver rekrutterer. Teamtailor trengte en pålitelig og effektiv prosess som sikret struktur, reduserte bias og støttet smartere ansettelsesbeslutninger.
Ved å integrere Refapp i sin rekrutteringsprosess, oppnådde Teamtailor:
“Det kutter ned på administrasjonen, holder prosessen strukturert, og gir oss den klarheten vi trenger for å ta raske beslutninger uten å tvile.”
Referansesjekk er nå en naturlig del av Teamtailors prosess:
Joao og Teamtailor-teamet har merket skiftet: selskaper beveger seg fra kvantitet til kvalitet i rekrutteringene.
“Det handler ikke lenger bare om å fylle stillinger, men om å ansette de riktige menneskene som vil trives og bli værende.”
Dette krever smartere verktøy og mer strategiske prosesser. Selskaper må finne balansen mellom menneskelig kontakt og smart teknologi – bruke data og AI for å tiltrekke, vurdere og velge de beste kandidatene, uten å miste det personlige preget.
“Refapp gir oss det ekstra laget av klarhet og trygghet i beslutningene våre. Det har blitt en naturlig del av hvordan vi ansetter, fordi det rett og slett fungerer.”
Oppdag hvordan Refapp og Teamtailor kan hjelpe teamet ditt med å vokse smartere og ansette med selvtillit. Book en demo med oss i dag!