I denne episoden av Rekrutteringslandslaget er det 2 x Refapp i studio, når Jon Sigve Skard setter seg ned med Carl-Johan Holmberg, researcher i Refapp, for en viktig samtale om skadelig atferd i arbeidslivet.
Hva skjer når feil person havner i feil miljø – og hvilke konsekvenser kan det få for mennesker, kultur og resultater? Episoden gir innsikt i hvordan destruktiv atferd kan påvirke organisasjoner, og hva man kan gjøre for å forebygge det. 💡
Vi snakker blant annet om:
-
hva kontraproduktiv atferd er og hvordan den viser seg i praksis
-
hvilke konsekvenser det kan ha for team og arbeidsmiljø
-
hvordan du kan identifisere faresignaler tidlig i rekrutteringsprosessen
-
hvordan virksomheter kan jobbe forebyggende med kultur og utvelgelse
En episode for deg som jobber med rekruttering, HR eller ledelse – og som vil bygge trygge, sunne og produktive arbeidsplasser 👋
Advarsel: Kan inneholde svorsk 👀🇸🇪🇳🇴