Bli med på en spennende rundebordssamtale der vi diskuterer hvordan du fjerner bias fra rekrutteringen, hva du må ta stilling til og hvordan du kommer i gang med implementeringen.
Det er viktig å fjerne bias i rekrutteringen dersom du vil fremme mangfold og inkludering i organisasjoner. Ved å fjerne biaser får arbeidsgivere tilgang til et større antall talenter og kan dermed ansette enkeltpersoner fra ulike bakgrunner og perspektiver. Dette fører til bedre kreativitet, innovasjon og problemløsningsferdigheter i arbeidsstyrken, noe som til slutt fremmer organisasjonens suksess!
Vi håper du synes seminaret var interessant! Ønsker du å lære mer om digital referansesjekk med Refapp? Book en demo!
On-demand webinar: Verdien av å ansette talent med funksjonsnedsettelse
Sjekk ut vårt webinar hvor vi diskuterer hvilke hindringer funksjonshemmede møter når de søker...
Hva ekspertene sa om sine rekrutteringserfaringer
Forrige uke arrangerte vi et webinar med Teamtailor om hvordan fjerne skjevhet i rekrutteringen. Se...
Nettseminar: Fjerning av bias i rekruttering
Bli med på en spennende rundebordssamtale der vi diskuterer hvordan du fjerner bias fra...
Hvordan Elverum kommune bruker Refapp til smidig referansesjekk direkte fra rekrutteringssystemet
Kundecase: Heidi Mellum Knai, Personalrådgiver Organisasjon: Elverum Kommune Bransje: Offentlig...